Nesses primeiros 100 dias de Valeouro, e começando a fazer as fundações de uma startup dedicado a tropicalizar as bio-soluções através das inovações e sendo uma plataforma aberta de pesquisa e desenvolvimento, tive a oportunidade de receber uma carta e uma palestra de Mr Shinji Tsuchiya que atualmente é um dos conselheiros da Ourofino Agrociência.
Nesse texto ele descreve o termo Waku Waku, que me fez refletir muito sobre o momento que estamos passando, não só na agricultura brasileira, mas também com o nosso país e nossa visão de futuro.
A palavra Waku Waku vem da expressão japonesa "para ficar entusiasmado". O significado é: "Estar entusiasmado e excitado pela antecipação de algo bom que acontecerá no futuro". Quando li e reli esse texto, fiquei pensando muito nessa expressão e de como é difícil definir todo o significado dessa expressão em uma palavra em português, mas comecei a refletir como posso fazer essa expressão ser cada vez mais viva em minha vida ou em meu trabalho.
O que me espera nos próximos, 5, 10, 15 anos para que eu possa ser capaz de sentir a sensação de "Waku Waku".
Mr Shinji menciona a importância de fazermos o nosso trabalho e viver a nossa vida positiva:
“Se o nosso espírito for elevado, estaremos motivados e seremos capazes de ver coisas que antes não seriamos capazes de enxergar”.
Quando estamos trabalhando com entusiasmo, esquecemos o tempo e ficamos mais preparados para as coisas imprevistas, e que isso nos acontece o tempo todo, ele nos diz nesse texto, que a mudança é a norma no mundo de hoje, e enquanto algumas mudanças são positivas, outras são negativas, e o que acontece a seguir, depende de como abordaremos o nosso trabalho e a nossa vida.
Ao abordarmos com entusiasmo e otimismo, nós não enxergaremos os eventos negativos, mas nos perguntaremos: "O que está acontecendo? ", "Que mudanças estão ocorrendo? “, “O que podemos mudar para melhorá-lo? “Que mudanças podem ser feitas no mercado?”
Ele cita o exemplo do desenvolvimento da vacina Pfizer, que hoje está sendo a empresa líder nessa corrida, e que foi desenvolvida em colaboração com uma empresa alemã chamada BioNTech.
O que me chamou a atenção é que um dos nossos propósitos com a Valeouro é fazer a nossa inovação através da colaboração e esse exemplo fez me ficar ainda mais entusiasmado com o nosso futuro. Aflorou verdadeiramente em mim o termo “waku waku”.
A história por trás do desenvolvimento desta vacina está repleta de dicas e com certeza vou usar na Valeouro e que gostaria de compartilhar com vocês:
A BioNTech foi fundada por Sahin e Ozlem, marido e mulher, que são pesquisadores sobre doenças relacionadas ao câncer. Quando Sahin ouviu a notícia de Wuhan no final de 2019, Mr Sahin, CEO da BioNTech, intuiu que isto teria uma grande possibilidade de se tornar uma pandemia global.
Sahin poderia ter visto isso como algo negativo, como muitos de nós, mas a sua capacidade de enxergar as mudanças no mercado e analisar informações fez com que rapidamente ele agisse, e junto com a esposa começaram a desenvolver uma vacina imediatamente. Prosseguiram com o desenvolvimento da vacina por conta própria, mas ao mesmo tempo, sentiram a necessidade de buscar colaboração junto as principais empresas farmacêuticas ao redor do mundo, a fim de levar a vacina o mais rápido possível para o mercado. Eles pessoalmente solicitaram um acordo de desenvolvimento conjunto com a Pfizer:
Analisar, buscar colaboração e agir para atingir os resultados de forma mais rápida, ou como diz a frase, “se quiser ir rápido vá sozinho e se quiser ir mais longe vá acompanhado” fez todo o sentido nessa história.
Seria impossível acelerar o desenvolvimento e dar escala a vacina, sem a ajuda da Pfizer e para a Pfizer a descoberta seria mais longa e custosa sem a Biontech.
Nesse texto, o exemplo da Pfizer e BioNtech, fizeram me refletir que podemos e devemos fazer isso em nossas empresas:
- Ter um Norte para as suas ações
- Coleta de informações e descobrir onde sua empresa está hoje
- Olhar para as necessidades do mercado e de nossos clientes
- Iniciar rápido, desenvolver as ações, os planos de pesquisa e executar
- Estabelecer cooperações /Dar Escala / Velocidade
- Mensurar e controlar as etapas
- Tornar-se e ter as pessoas certas no lugar certo
As vacinas Pfizer/BioNTech passaram a ser fornecidas a uma velocidade e volume que excede a de outras empresas e o que mais me impressionou foi o comentário da Sra Ozlem: "Eu não desenvolvi a vacina para ganhar dinheiro, mas porque senti a necessidade de salvar o maior número possível de vidas o mais rápido possível, por isso me concentrei no desenvolvimento.”
