RH em tempo real ganha espaço na indústria
“Estamos ajudando as empresas a fazerem a transição"
Agrolink
- Leonardo Gottems
“Estamos ajudando as empresas a fazerem a transição" - Foto: Divulgação
Durante muito tempo, a gestão de pessoas nas indústrias foi baseada em relatórios mensais, planilhas complexas e na experiência dos gestores. No entanto, esse modelo tradicional já não atende às demandas atuais, em que tempo e talento são ativos igualmente valiosos. Em um cenário industrial cada vez mais dinâmico e desafiador, os dados em tempo real estão redefinindo o papel do setor de Recursos Humanos.
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